這個空間是江蘇中(zhōng)以産業園爲依托的平台型科創孵化空間，原始建築空間爲每層7500平米的大(dà)型空間，如何解決大(dà)空間的功能劃分(fēn)，人員(yuán)動線、消防疏散、環境降噪和場景轉移，是這次設計的重點所在。

設計團隊和甲方進行溝通後，大(dà)膽地提出大(dà)空間、小(xiǎo)組團的區域劃分(fēn)理念，将茶水吧、教學實驗、培訓會議室、共享休閑服務等功能設計在樓層的中(zhōng)間區域，而各種的管理運營、孵化和機器人模拟場地這些功能則是分(fēn)散到樓層的四周，确保人員(yuán)動線等距和疏散路徑是合理的，公共區域的共享率是最優解的。通過不規則的捷徑式的通道劃分(fēn)，有效的減緩了大(dà)空間所帶來的拘謹和壓抑感的同時，還将小(xiǎo)組團的設計模塊化，爲後期孵化團隊的成長和拓展帶來了可變式的二次空間組合，适應從微小(xiǎo)到中(zhōng)型的不同規模團隊的創業要求。

設計團隊遵從少即是多的空間理念，以黑白(bái)灰的空間基調，加上科技藍(lán)作爲點綴色，展示造型力的同時，還将簡約，制作便利的方式，帶入到空間當中(zhōng)，也結合了實物(wù)、圖文和多媒體(tǐ)等展示形式相互結合。爲了避免大(dà)空間的設計出現瑣碎的視覺效果，整體(tǐ)造型是以大(dà)塊面積、簡練的幾何體(tǐ)作爲主體(tǐ)，前台呼應的logo色的大(dà)紅造型飄闆，作爲主入口的視覺焦點和空間導向，大(dà)面積的天花噴黑，确保空間的尺度，緩和大(dà)空間的壓抑感。

階梯式的多功能培訓廳，茶水休閑區，運用活動室的家具，讓空間巨額被多元組合的可能性，響應者可變空間的設計初衷。辦公桌的組合方式也也是多樣化的，在幾個相連的小(xiǎo)組團的局部環境當中(zhōng)，也設置了小(xiǎo)會議室，可以分(fēn)擔每層平面的中(zhōng)大(dà)型會議室的使用壓力和數量的限制，也可以作爲這些微小(xiǎo)團隊向中(zhōng)型團隊升級時，保留空間的拓展性。在整體(tǐ)簡約的大(dà)空間下(xià)，在茶水區、采光過道立面，小(xiǎo)型沙龍等等細節，設計團隊都有做一(yī)些深化和清新的設計處理。